About
Wir sind ein Verband von Sicherheitsunternehmen mit dem Ziel möglichst sichere, gewalt- und diskriminierungsfreie Räume zu schaffen, in denen sich alle gleichermaßen wohlfühlen können.
Angestellte Personen im Sicherheitsbereich sind oft schwierigen, prekären und komplexen Situationen ausgesetzt. Ihre Rolle muss entsprechend der Verantwortung und dem Risiko dem sie ausgesetzt sind aufgewertet werden.
Ziel des VPS ist es aktiv progressive Strukturen im Veranstaltungs- und Sicherheitsbereich zu unterstützen, um so Menschen auf dem Weg zum eigenen Sicherheitsunternehmen beratend und unterstützend zur Seite zu stehen.
Hierzu bietet der VPS umfassende Beratungen, gemeinschaftliche Vertretung in Rechtsfragen, ein Archiv zu arbeitsrechtlichen und wirtschaftlichen Fragestellungen, ein gemeinsames Melde- und Notfallzentrum und diverse Ansätze zur direkten Verbesserung von Arbeitsabläufen an.
Bei der Akquise neuer Mitglieder spricht der Verband aktiv Unternehmen an, die sich zu diskriminierungsfreier Kultur und sozialer Verantwortung verpflichtet fühlen. Aus diesem bereits wachsenden Kreis heraus soll ein Mitarbeiter*innen Pool entstehen, der gegenseitige Unterstützung bezüglich Personalorganisation, Vermittlung und Abrechnung vorantreibt und die Möglichkeit bietet gemeinsam Events, Konzerte und Festivals betreuen zu können.
Die Grundsätze des VPS stellen keine wirtschaftliche Interessen dar oder spiegeln einen unternehmerischen Anspruch wieder, sondern vermitteln eine Grundeinstellung und bilden damit die gemeinschaftliche Basis der Gründungsmitglieder. Die Umsetzung dieser Ansprüche ist wesentliche Voraussetzung für ein gemeinsames Mindset und bildet damit das Fundament für eine ganzheitliche Zusammenarbeit.
Warum braucht es den VPS?
Im Sicherheitsbereich – insbesondere auf Veranstaltungen – mangelt es an Bewusstsein für Deeskalationsstrategien, Awareness und diskriminierungsfreiem Auftreten. Es werden nach wie vor Ordnungs- und Sicherheitsdienste mit diskriminierendem Personal eingesetzt. Der VPS möchte diesem Umstand aktiv entgegenwirken, so dass sich alle Menschen auf Veranstaltungen gleichermaßen wohl und sicher fühlen können.
Was macht der VPS?
Der VPS bietet progressiven Sicherheitsunternehmen, Ordnungsdiensten, Initiativen und Einzelpersonen eine Plattform zur Vernetzung, gemeinsamer Arbeit, Fortbildung und Weiterentwicklung.
Der Verband entwickelt in enger Zusammenarbeit mit Veranstalter*innen diskriminierungsfreiere und nachhaltigere Sicherheitskonzepte, stellt nach den Grundsätzen des VPS geschultes Sicherheitspersonal und führt Schulungen und Fortbildungen von bestehenden Strukturen durch.
Ziel des VPS ist es, durch diskriminierungsfreiere und nachhaltigere Sicherheitsarbeit, zu einer veränderten Wahrnehmung der Arbeit von Sicherheits- und Ordnungsdiensten auf Veranstaltungen beizutragen.
Wie lange gibt es den VPS?
Der VPS wurde im Jahr 2019 von den Unternehmen Steinberger GmbH und Movement GmbH gegründet, im selben Jahr wurde die Firma Benz&Beckert UG als weiteres Mitglied aufgenommen.